– Jag har varit på flera seminarier här i Almedalen, men jag har även arrangerat en lunch i den gotländska landshövdingens residens. Det har blivit lite av en tradition att Samhall under Almedalsveckan samlar arbetsmarknadens allra tyngsta beslutsfattare för ett inspirerande och framåtsyftande lunchsamtal.

– När vi nu ser hur svensk ekonomi tar fart och sysselsättningen ökar känns det särskilt angeläget att lyfta blicken mot morgondagens utmaningar. Särskilt hur vi kan skapa möjligheter för fler personer att finna en plats på arbetsmarknaden.

– Bland lunchgästerna fanns Svenskt näringslivs vd Carola Lemne, Arbetsförmedlingens generaldirektör Mikael Sjöberg, Humanas koncernchef Rasmus Nerman, Växjös kommunalråd Oliver Rosengren, Dobermans vd Lisa Lindström, Axel Johnsson-koncernens ordförande Caroline Berg, Samhalls och Svenska spels ordförande Erik Strand och Gotlands landshövding Cecilia Schelin Seidegård.

– Jag tror inte att någon av oss har hela receptet på vad som måste göras. Men vi vet att fler måste göra mer. Mer för enskilda personers möjlighet att komma in på arbetsmarknaden – men också för samhället i stort. Idag ser vi hur kompetenser och förmågor slösas bort och hur bristande matchning skapar barriärer för personer med svagare förankring på arbetsmarknaden.
– Det fanns en stor samsyn kring att fler måste göra mer för att sänka trösklarna till arbetsmarknaden. För att fler ska kunna gå från utanförskap till arbetsgemenskap måste vi tänka nytt och våga utmana. Vi kan inte leta efter nya lösningar i gamla strukturer. Jag både tror och hoppas att det väcktes nya tankar i gästernas huvuden, som de åker hem och gör verkstad av. Jag fick i alla fall med mig många idéer och insikter i mitt fortsatta arbete på Samhall.